【福岡・三重】未経験応募可・第二新卒可／搬送装置の保守メンテナンス／U・Iターン歓迎！／賞与2回／年間休日117日
- 月給
- ・年齢と経験を考慮の上、社内規程により決定されます ＜未経験者の場合＞ 【月給】 基本給（福岡）：240,000円～400,000円 + 残業代支給 + 現場手当 基本給（三重）：280,000円～400,000円 + 残業代支給 + 現場手当 現場手当：各現場の作業に応じて現場手当を支給します。 （作業内容に応じて支給変動あり） ＜経験者の場合＞ 【月給】 基本給：300,000円～500,000円 + 残業代支給 + 現場手当 現場手当：各現場の作業に応じて現場手当を支給します。 （作業内容に応じて支給変動あり）
- 年収
- 350万円〜750万円
- 給与補足
- ※試用期間あり／6ヵ月（待遇に変動なし）
・昇給年1回
・賞与年2回(7月、12月)※4.2ヶ月分（2025年度実績、業績に応じて変動有)
※個人の成果に応じて、最大賞与約6.0ヶ月分の支給実績もございます。
【諸手当】
残業手当全額支給
家族手当（配偶者：3000円／子：1500円）
役職手当
通勤手当
※公共交通機関を使用の場合は全額支給
※車通勤の場合は会社規定による
出張手当
※出張の状況に応じて給与と別途支給（会社規程による） - 勤務地
- ◆本社
福岡県糟屋郡新宮町上府北3-9-22
車通勤OK
◆四日市サービスセンター
三重県四日市市垂坂町1980-2
車通勤OK
- 休日
- その他
- 年間休日日数
- 117
- その他休日休暇
- 【年間休日117日】
週休2日制(土日)＋祝祭日 ※第1土曜日のみ出勤
※土曜日、日曜日等会社休日に出勤した場合は平日で振替休日取得となります。
※第1土曜日は有給休暇取得奨励日とし休暇を取り易い環境を構築しています
祝祭日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日、昨年度の有給消化率78％）
特別休暇
結婚休暇（5日間）
慶弔休暇
配偶者出産休暇（2日間）
産前・産後休業
育児休業（取得・復帰実績）※復帰率100%
介護休業
育児時間・生理休暇
- 勤務スケジュール
- 8:40〜17:30
- 夜間勤務
- 状況に応じてある
- 待遇・福利厚生
★充実の福利厚生と長く安心して働ける制度も★
■フリードリンク完備(水、お茶、コーヒーなど)
■スポーツ観戦やホテル・レストランの利用料金割引あり
■勤続年数に応じたほう賞記念品（10年・20年・30年）
■結婚・出産時等のお祝い金、弔慰見舞金、傷病見舞金など
■社用携帯電話・PC貸与
■健康診断
■退職金制度
■定年後再雇用制度
■社宅利用（社内規程あり、会社指示による異動の場合に適用）
■社会保険完備
■書籍購入支援制度
■制服貸与
■研修制度
- 必須条件
- ・普通自動車免許（AT限定可）
- 職務内容詳細
- 創業58年を迎えるFA（搬送自動化・省人化）メーカーである当社にて、更なる事業拡大を支え、
メンテナンス部門を牽引していただける人材を募集します。
半導体製造関連設備の搬送に使用される機器について、メンテナンス業務をお任せします。
※これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきます。
■業務内容■
・機械設備メンテナンス計画の立案と実行
・機械設備の突発故障時の修理と改善（応急対策、恒久対策）
・保守点検後の検収、試運転
・保守点検後の実施内容の書類作成など
◆入社後◆
・約1ヶ月間、本社にて研修がありますのでご安心を！
→本社に来るまでの費用は会社負担！
【主要取引先】
・国内大手製造メーカー（パナソニック・NEC・ソニー・京セラ・富士通など）
・国内大手半導体製造メーカー、液晶製造ディスプレイメーカー（KIOXIA、JDIなど）
・病院向け配膳リフター、 台湾大手半導体メーカー、中国大手液晶ディスプレイメーカーなど - 選考
- ■選考は下記の流れとなります
書類選考→筆記試験・面接→内定
※オンライン面接も行っています
※状況により面接回数に変動があります
会社概要
第一施設工業株式会社
- 事業内容